-
För 3 dagar sedan
Skyddsombudens dag
På skyddsombudens dag lyfter Livs och LO hög arbetsbelastning, bristande återhämtning och skyddsombudens uppdrag. Årets tema är OSA-föreskrifternas 10-årsjubileum. -
2026-10-14 kl 15.10
Förberedelser för avtalsförhandlingar 2027 är igång!
En avtalsrörelse är högintressant för alla medlemmar och engagemanget är stort. Det visar de över 90 avtalsmotioner som kommit in till Livs. Motionerna berör flera olika områden som arbetstidsförkortning, arbetstider, arbetsmiljö, löner och ersättningar. -
2026-05-26 kl 16.57
Uttalande om a-kassan av Livsmedelsarbetareförbundets förbundsmöte 26 maj 2026
-
2026-05-14 kl 10.19
Livs är vinnare av LO:s fackligt feministiska stipendium
Livsmedelsarbetareförbundets region öst är vinnare av LO:s fackliga feministiska stipendium på 50 000 kronor för att i ett projekt lyfta ämnet om våld i nära relationer. -
2026-04-27 kl 10.21
Fira första maj med Livs!
På fredag samlas representanter från Livsmedelsarbetareförbundet runtom i landet för att demonstrera tillsammans när vi firar arbetarrörelsens högtidsdag första maj. Nedan hittar du firanden in din närhet. -
2026-04-20 kl 08.02
Ardalan Shekarabi på besök hos Arla och Scan
Socialdemokraternas arbetsmarknadspolitiska talesperson, Ardalan Shekarabi, var förra veckan på besök hos Arla i Götene och Scan i Skara. -
2026-04-17 kl 14.46
Aronsborgskonferensen 2026
Aronsborgskonferensen är startskottet för avtalsrörelsen 2027. -
2026-04-17 kl 12.00
Arbetsplatsolycka
En arbetsplatsolycka inträffade under torsdagen på Marabous fabrik i Upplands Väsby där en man klämde handen i en maskin. Maskinen är tagen ur bruk och mannen är hemma från sjukhuset. -
2026-04-09 kl 11.24
Magdalena Andersson på besök hos Dafgård i Källby!
Under tisdagen fick Livs största arbetsplats, Dafgård, besök av Socialdemokraternas partiledare Magdalena Andersson. -
2026-03-27 kl 15.42
Livs välkomnar S förslag för att stoppa arbetslivskriminaliteten
Arbetslivskriminaliteten slår hårt mot samhället och behöver stoppas. Det som inte får glömmas bort är att det ytterst handlar om konsekvenser för den enskilde anställde som utsätts för kriminella arbetsgivare. Alla anställda förtjänar trygghet på jobbet utan risk för att utnyttjas eller utsättas för dålig arbetsmiljö.